Преимущества и недостатки настройки цели

Преимущества и недостатки настройки цели
Цели - планы по достижению чего-то - имеют несколько целей в личных и профессиональных условиях. Университет Нью-Хэмпшира объясняет, что разработчики целей могут использовать акроним SMART для разработки целей. Цели должны быть конкретными, измеримыми, достижимыми и актуальными. Они также должны иметь определенные временные рамки для завершения.

Цели - планы по достижению чего-то - имеют несколько целей в личных и профессиональных условиях. Университет Нью-Хэмпшира объясняет, что разработчики целей могут использовать акроним SMART для разработки целей. Цели должны быть конкретными, измеримыми, достижимыми и актуальными. Они также должны иметь определенные временные рамки для завершения. Установление целей имеет несколько преимуществ, но этот тип планирования также имеет некоторые недостатки.

Видео дня

Четкие планы

Цели помогают людям разрабатывать четкие планы относительно того, чего они хотят достичь, и как они достигнут этих достижений. Сообщество колледжа Mayland в Spruce Pine, N. C. сравнивает жизнь без целей на лодке без руля. Без его руля лодка не имеет определенного направления и отклоняется от курса. Без целей у человека нет четкого плана достижения.

Повышенная осведомленность

Задачи целей повышают осведомленность о сильных и слабых сторонах человека, согласно государственным школам округа Монтгомери в Роквилле, штат Мэриленд. Работа по достижению цели позволяет людям определить, какие области они нуждаются в улучшении для достижения цели. Определение цели также позволяет людям идентифицировать свои сильные стороны и использовать их для достижения цели быстрее или с лучшими результатами.

Особые приоритеты

У некоторых людей есть трудности с выполнением заданий, поскольку они не знают своих приоритетов. Без набора четких целей люди тратят время на то, что отвлекает их от достижения. В зависимости от человека, отвлекающие факторы могут включать в себя просмотр телевизора, серфинг в Интернете или игры в компьютерные игры. По словам государственных школ округа Монтгомери, создание четкого плана действий заставляет людей определять свои приоритеты и ограничивать отвлекающие факторы.

Давление

Указанные цели создают давление, особенно если кто-то их создает. Кто-то, кто поставил задачу повысить производительность своей работы на 25 процентов по сравнению с предыдущим годом, может почувствовать давление на удовлетворение ожиданий работодателя. Даже личные цели создают дополнительное давление. Кто-то с целью потери веса может почувствовать давление, когда вы едите в ресторанах или посещаете мероприятия с высоким содержанием жиров, высококалорийными продуктами.

Sense of Failure

Достижение цели создает чувство выполненного мастерства или мастерства. Когда кто-то не достигает цели, он может испытывать чувство неудачи. Эта неудача может помешать человеку установить цели в будущем или работать над достижением важных этапов. Восточный университет штата Иллинойс в Чарлстоне, штат Иллинойс, рекомендует, чтобы каждый, кто не достиг цели, должен занять время, чтобы оценить эту цель. Если цель была нереалистичной или методы, используемые для ее достижения, были ошибочными, то вместо нее должна была бы стать новая цель.Использование этой информации для корректировки целей превращает неудачу в возможность обучения.